Hvordan skriver du et godt CV?
Når du skal skrive et CV er der mange ting at forholde sig til. Så – Hvordan skriver du et godt CV? Læs vores forslag
Når du står over for at starte i en ny virksomhed, er det vigtigt at reflektere over, hvad der betyder mest for dig på en arbejdsplads. Har du sat dig ind i virksomhedens værdier på forhånd? Hvis du kender dine egne værdier og prioriteringer, kan du i ansøgningsprocessen stille de rette spørgsmål og undersøge, om virksomheden og dine ønsker passer sammen.
Det er også relevant at tage denne refleksion op, selv hvis du allerede er ansat. Lever din nuværende arbejdsplads op til dine forventninger og behov? Hvis ikke, kan det være værd at overveje et jobskifte.
At vælge en arbejdsplads handler om meget mere end blot at finde et job – det er en investering i din fremtid. Et job kan være en del af dit liv i mange år, og da vi tilbringer en stor del af vores vågne timer på arbejdet, er det afgørende, at det føles rigtigt.
Tænk over, hvad der gør en virksomhed attraktiv for dig. Det kan være mange forskellige ting, men det vigtigste er, at du tager dig tid til at finde ud af, hvad der virkelig betyder noget for dig.
Det er forskelligt fra person til person, hvad der vægter højt, men du kan overveje følgende spørgsmål:
Der er lavet undersøgelser, der konkluderer, at de fleste danskere har fokus på at få gode kollegaer, fleksible arbejdstider og en god løn. Hvad er dit fokus?
Work-life balance – og hvorfor det er vigtigt?
Uanset hvad du tænker lige nu, er det afgørende, at der er balance mellem dit arbejde og resten af dit liv. Work-life balance handler om at skabe en helhed, hvor du trives – både som individ og i forhold til din familie.
Dine krav og forventninger til en arbejdsplads spiller en stor rolle i denne balance. Hvis du ikke trives i dit job, kan det være svært at opnå den nødvendige harmoni. Negative følelser fra arbejdet kan hurtigt påvirke dit privatliv, og det kan skabe en ond cirkel, hvor de samme følelser følger med tilbage på arbejdet.
Vi har alle forskellige opfattelser af, hvad balance betyder for os. Det, der fungerer for din kollega, er ikke nødvendigvis det, der fungerer for dig. Det er derfor vigtigt at finde ud af, hvad balance indebærer for netop dig.
Husk også, at balance kan ændre sig over tid. Det, der fungerer for dig nu, er ikke nødvendigvis det, der vil fungere i fremtiden. Forventninger til en arbejdsplads kan udvikle sig. Hvis der eksempelvis er noget vigtigt for dig – som en personaleforening – og du får at vide, at den er undervejs, kan du måske acceptere denne mangel i en kortere periode, mens løsningen bliver implementeret.
De ønsker og krav, du har til din kommende arbejdsplads, vil sandsynligvis variere i vigtighed. Det er derfor vigtigt at afklare, hvilke krav der er absolutte for dig, og hvilke du er villig til at gå på kompromis med.
For eksempel: Kan du acceptere en lidt lavere løn, hvis virksomheden tilbyder gode muligheder for videreuddannelse eller opkvalificerende kurser?
Eller: Er en personaleforening afgørende for dig, eller kan du nøjes med, at virksomheden arrangerer nogle få sociale arrangementer om året, hvor du kan møde kolleger og ledelse i uformelle rammer?
At træffe valget om et nyt job kræver mange overvejelser – især hvis du ønsker at være i stillingen i mange år fremover. Ved at kende dine egne prioriteter kan du træffe en beslutning, der matcher både dine nuværende behov og dine langsigtede mål.
Når du skal skrive et CV er der mange ting at forholde sig til. Så – Hvordan skriver du et godt CV? Læs vores forslag
Hvorfor skal du som virksomhed have hjælp til rekruttering af din nye medarbejder? Læs med her, og forstå processen hos os.
Forventningerne til en leder er meget forskellige. Mange medarbejdere ønsker, at en leder skal kunne sætte klare rammer for opgaverne. Nogen ønsker en leder, der
Det er ikke alt, der er relevant at skrive i dit CV, og du skal nøje overveje, hvad det giver mening at skrive. Alt det
Kontakt os med det samme. Vi er altid tilgængelige på mail eller telefonen.
RING I DAG PÅ +45 20 27 46 66
Kontakt os med det samme. Vi er altid tilgængelige på mail eller telefonen.
RING I DAG PÅ +45 20 27 46 66
Cookie | Varighed | Beskrivelse |
---|---|---|
cookielawinfo-checkbox-analytics | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics". |
cookielawinfo-checkbox-functional | 11 months | The cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional". |
cookielawinfo-checkbox-necessary | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary". |
cookielawinfo-checkbox-others | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other. |
cookielawinfo-checkbox-performance | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance". |
viewed_cookie_policy | 11 months | The cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data. |